根据《嘉善县引导和鼓励高校毕业生到农村和社区工作的实施意见》精神，我县在去年面向全日制普通高校毕业生招聘26名农村工作人员的基础上，今年计划再招聘农村（社区）工作人员146名，力争提前实现“一村一社区一名大学生”的目标任务。高校毕业生是人才资源补充的重要新生力量。当前，一方面高校毕业生面临一定的就业压力，另一方面新农村建设需要大量人才。中央办公厅和国务院办公厅去年出台的《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》，提出了争取3-5年实现“一村一社区一名大学生”的目标要求。

　　本次招聘的对象为嘉善县行政区域户籍的具有国家承认的全日制普通高校大专及以上学历、年龄在30周岁以下的人员。招聘工作坚持公开、公正、公平、择优、适当就近和志愿优先的原则，按照报名、笔试、面试、体检、考核、聘用等程序进行。定于8月11日在县人才交流服务中心进行现场报名，8月25日进行笔试，笔试主要内容涉及农业农村相关政策和知识、政治理论、市场经济基础知识、公文写作、法律知识。笔试后，根据事先规定的程序和方法按1:2的比例确定面试对象，再按1：1的比例确定体检、考核人员。因体检、考核不合格等原因而空缺的名额，可依次进行递补。

　　经体检、考核合格确定的拟聘用对象，公示后在规定时间内到指定村（社区）报到。由村（社区）与其签订聘用合同，所在镇鉴证，试用期为3个月。聘用期间薪酬、社会保险等有关事项按善委办[2006]131号文件规定执行。（局办公室）